武汉交通职业学院2023年专项公开招聘

根据《湖北省省直事业单位2023年专项公开招聘工作人员公告》、《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》（鄂人社函〔2017〕418号），为认真做好武汉交通职业学院2023年专项公开招聘工作人员资格复审及面试工作，现将工作相关事项公告如下：

一、资格复审时间及地点

（一）资格复审时间：2024年1月5日（星期五）12:20-12:50 ；

（二）资格复审地点：武汉市洪山区黄家湖西路6号，武汉交通职业学院教学楼南楼214。

二、资格复审需提交的资料

资格复审采取资料原件送审的方式进行。需提交的资料：

（一）《湖北省省直事业单位公开招聘人员报名资格复审表》

（附件2）一份，要求手写签名，贴1寸彩色正面近照；

（二）第二代身份证原件和复印件；

（三）中共党员身份证明材料原件和复印件（由党员关系所在党组织出具）；

（四）按《岗位表》“报考资格条件”要求，提供相应的学历、学位证书原件和复印件（报考资格条件有第一学历要求的需同时提供第一学历学位和最后学历学位），教育部学历证书电子注册备案表或认证证书；

（五）获奖证书及相关资质证书等材料的原件及复印件；

（六）按《岗位表》“报考资格条件”要求，提供其他相关资料；

（七）上述材料复印件按资格复审表、个人简历、身份证、学历学位、教育部学历证书电子注册备案表或认证证书、资格证书、相关证明材料的顺序装订成册，一式一份，在规定的时间内前往学校人事处办理资格复审手续。

资格初审通过人员不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试。请符合资格复审对象的考生提前准备好相关材料，并在规定的时间内前往我校办理资格复审手续，没有特定原因未按规定时间参加资格复审的，视同本人自动放弃面试资格。考生放弃资格复审或面试资格，本人须出具书面声明或将声明扫描、拍照电子档发送至学校人事处。

资格审核工作贯穿招聘工作全过程，考生提供所有材料必须真实，如有虚假并经招聘工作的任一环节查实，将取消应聘或聘用资格。

三、面试安排

（一）面试原则

1.坚持公开、平等、竞争、择优的选人用人原则；

2.坚持人岗相适的专业要求，注重专业知识和综合素质考察的结合；

3.坚持为用而考，因岗择人，严格掌握选人、用人标准。

（二）面试的内容及方法

1.面试命题

学校根据岗位要求聘请专家进行命题，按要求签订保密协议和入闱管理协议书。

2.命题特点

面试重点测评考生与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力，突出对岗位适应性和胜任性的考察。

3.试题结构

（1）专任教师岗位

①教学试讲。采取模拟教学方式进行（无学生），主要测查考生的专业知识水平、课堂组织能力、教育教学艺术、语言表达能力和举止仪表等。每个岗位公告1道试讲题目，面试当天进行试讲。面试教学试讲题目提前5天公告（教学试讲题目见附件3）。教学试讲要求考生自行准备PPT课件（课件中不得出现个人姓名、工作单位、毕业院校等有可能影响公平的个人信息，否则按作弊处理，但简要介绍报考岗位及专业背景）。教学试讲限时10分钟，成绩70分。

②综合素质考察。采取考生自述和评委提问、考生对答的方式进行，考官通过对考生人生观、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度等方面的考察、对教育事业的认知态度及本人的综合素质，综合评判打分。综合素质考察限时5分钟,成绩30分。

（2）综合管理岗位

①学生工作案例分析。案例分析为学生思想政治教育工作日常案例，面试人员现场抽取题目后即性作答。限时10分钟。占面试总成绩70%。

②考官提问答辩。主要测查考生的政治思想素质；学生事务管理能力；应急处置能力；自我发展能力。限时5分钟。占面试总成绩30%。

案例分析题目不公告，在面试开始前由考生代表抽选。

4.面试总成绩

面试总成绩满分为100分。

四、面试组织

面试工作在省人社厅和省教育厅的指导下，由我校组织。面试序号由抽签确定，面试现场全程录音录像。

面试公告发布后，面试举行前5天，面试考生弃权，不再递补。

五、面试抽签

面试当天，考生必须提前40分钟入闱，按抽签决定面试顺序。候考室负责人向全体考生宣读面试纪律等规定。

六、面试程序

（一）面试试题由考场监督人员，考生代表（2人）和主考官验封签字后，当场拆封。

（二）引导员负责引导考生进入考场。

（三）主考官宣读试题宣布答题开始后，计时员开始计时。

（四）专任教师岗位：教学试讲时间为10分钟，讲到最后1分钟时计时员应提醒考生，到第10分钟时由计时员要求停止教学试讲；综合素质考察时间为5分钟，答到最后1分钟时计时员应提醒考生，到第5分钟时由计时员要求停止综合素质考察。

综合管理岗位:学生工作案例分析时间为10分钟，讲到最后1分钟时计时员应提醒考生，到第10分钟时由计时员要求停止学生工作案例分析；考官提问答辩时间为5分钟，讲到最后1分钟时计时员应提醒考生，到5分钟时由计时员要求停止答辩。

（五）考生答题结束后，各考官按照评分细则打分。

（六）各考官评分结束后，按照体育计分法规则，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算出面试平均分数（保留小数点后2位），当场公布，并由考生当场签字确认。具体形式一般采用隔位报分，考生交替返场听分、签字。

七、面试合格分数控制线规定

学校对考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养等方面进行综合考核，实行师德师风一票否决制，一经发现考生有违反师德师风行为，面试成绩不合格。

面试成绩最低合格线为70分。对入围面试或实际参加面试人数与招聘岗位计划数之比等于或小于1:1的岗位，实行最低面试成绩合格分数线控制，面试总成绩达到80分以上的（含80分），方能进入体检、考察阶段。

同一招聘岗位因考生面试总成绩相同而导致体检考察名额与岗位招聘计划比例大于1：1时，专任教授岗位教学试讲成绩高的考生进入体检考察环节；综合管理岗位学生工作案例分析成绩高的考生进入体检考察环节。

八、面试时间、地点

面试时间：2024年1月5日（星期五）下午13：00开始面试。

面试地点：武汉市洪山区黄家湖西路6号，武汉交通职业学院教学楼南楼二楼212教室。

注意事项：请参加面试的考生持本人有效身份证件原件于2024年1月5日下午12：30在武汉交通职业学院南楼二楼211教室集合，进行面试签到、抽签、候考等工作，面试当天12:45没有到达候考室者，视为自动放弃面试资格，不得再进入考场。

请考生提前安排足够的出行时间，确保准时到达指定地点。

九、事业单位公开招聘面试考生守则

（一）考生应按照面试通知的要求，按规定时间到达指定地点。考生不得穿戴有明显特征的服装、饰品进入考场，如有违反者取消其面试资格。未按规定时间到达的视为自动放弃面试资格。

（二）考生必须在指定的候考室，按先后顺序凭有效身份证抽签，按抽签顺序参加面试。

（三）因故不能参加面试或面试时因疾病等原因不能继续面试的，视为自愿放弃。

（四）面试期间采取入闱封闭的办法进行管理。除规定的用品外，不得携带电子记事本类、手机、录音笔等任何储存、通讯等设备进入候考室，已带入的要按考务工作人员的要求关闭电源放在指定位置集中保管。否则，按违规处理，取消面试资格。

（五）在候考室期间，不允许擅自离开候考室，如有特殊情况向考务工作人员报告，须有考务工作人员陪同。否则，按违规处理，取消面试资格。

（六）考生由工作人员引导进入考室。面试期间，只允许说出抽签顺序号，严禁透露任何能证明个人身份的信息，否则按违规处理，取消面试资格。

（七）考生要按照试题要求进行答题。每题回答完后，考生应报告“答题完毕”。面试成绩宣布后，应签名确认。

（八）考生要按照规定的时间进行准备和答题，答题时间结束时必须立即停止答题。

（九）听从考场工作人员的指挥，遵守面试纪律。在指定的地点候考，按指定的路线行进。不许大声喧哗，严禁吸烟，保持安静，不干扰他人。

（十）服从考务工作人员的管理，不得无理取闹，辱骂、威胁、报复考务工作人员。

（十一）面试结束后，到指定地点候分，不得带走试题。分数公布之后，离开面试地点，不得返回考场。考生未听清考题时，可请求主考官重复一次，但不得提出其他问题。面试中，可作记录。面试后，不得将任何记录带离考场。

十、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

十一、信息发布及政策咨询

面试公告发布后，面试考生弃权，不再递补。

武汉交通职业学院官网（https://www.whtcc.edu.cn）为本次公开招聘信息发布和工作网站，请考生注意查看相关信息。

咨询联系电话：雷老师 027—88756046

电子邮箱：wjyrsczp@163.com

监督举报电话：纪委办公室027—88756018

附件1：武汉交通职业学院2023年专项公开招聘工作人员资格复审及面试人员名单

附件2：湖北省省直事业单位公开招聘人员报名资格复审表

附件3：武汉交通职业学院2023年专项公开招聘工作人员面试主要内容及工作安排

武汉交通职业学院

2023年12月28日

附件1：武汉交通职业学院2023年专项公开招聘工作人员资格复审人员名单.xlsx

附件2：湖北省省直事业单位公开招聘人员报名资格复审表.doc

附件3：武汉交通职业学院2023年专项公开招聘工作人员面试主要内容及工作安排.xlsx

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